Право на досрочную пенсию по сокращению штатов


Также должны быть соблюдены другие условия, о которых говорится ниже. Всем известно, что в России для выхода на пенсию нужно достичь пенсионного возраста, который составляет на сегодняшний день 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин.

Информация общего характера

Кроме того, необходим также и соответствующий стаж работы. Но что делать человеку в том случае, если он был уволен до выхода на пенсию по причине сокращения штата? Устроиться на новую работу у многих часто нет возможности, поскольку работодатели, как правило, нуждаются в молодых кадрах.

В подобной ситуации есть еще один выход — уйти на пенсию ранее установленного срока. Для общего сведения По закону людям, попавшим под увольнение в связи с сокращением штата, сохраняется средняя месячная заработная плата на период их трудоустройства.

Описание процедуры

Однако нужно помнить, что этот срок ограничен временными рамками и не может превышать двух месяцев в исключительных случаев — трех месяцев.

Поэтому, даже если в течение этого срока найти новую работу не удалось, выплата среднемесячного заработка бывшим работодателем все равно прекращается.

По истечении указанных двух месяцев, уволенный работник признается безработным, и ему начинает выплачиваться пособие по безработице при самостоятельном обращении в центр занятости.

Удивительно, но факт! Порядок оформления досрочной пенсии Для оформления досрочной пенсии необходимо выполнить следующую последовательность действий:

Получать его можно в течение 12 месяцев. Если уволенный работник находится в предпенсионном возрасте и у него имеется страховой стаж не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, выплата пособия ему может быть продлена. За каждый год, превышающий указанный летний и летний стаж, полагается две недели выплаты пособия по безработице.

Удивительно, но факт! Если компания сделает предложение единожды, у экс-работника появится возможность оспорить своё сокращение в судебном порядке.

Поэтому чем выше стаж, тем дольше можно находиться на государственном обеспечении. Однако нужно помнить, что в общем за 3 года получать пособие можно в размере не большем, чем суммарно за 2 года. Во-первых, гражданин должен иметь страховой стаж — 25 лет для мужчин и 20 лет — для женщин.

Удивительно, но факт! К примеру, профессиональным требованиям право на досрочное довольствие есть у работников, трудившихся на производствах опасного и вредного характера, в медицинской отрасли и образовательной сфере.

Стаж работы может быть менее 25 и 20 лет соответственно, если работа осуществлялась в особых условиях труда. Во-вторых, лицо должно быть признано органами службы занятости безработным.

Выход на досрочную пенсию при сокращении

В-третьих, должна отсутствовать возможность трудоустройства, иначе ни о какой досрочной пенсии не будет идти речи. В-четвертых, до достижения пенсионного возраста 60 и 55 лет должно оставаться не более двух лет. Только при соблюдении всех перечисленных условий есть вероятность того, что человек будет направлен на пенсию досрочно.

Удивительно, но факт! Также должны быть соблюдены другие условия, о которых говорится ниже.

Однако чаще всего центр занятости населения старается предоставить безработному гражданину подходящую работу, и лишь при отсутствии такой возможности может быть поставлен вопрос о назначении пенсии. Досрочная пенсия при сокращении штата назначается человеку по предложению органов службы занятости.

Удивительно, но факт! В обоих случаях закон гарантирует уволенным сотрудникам одинаковые компенсации, но на практике есть нюансы.

Однако если у гражданина, потерявшего работу, нет желания выходить досрочно на пенсию, то он может отказаться от такого предложения.

Впоследствии он может перейти на страховую пенсию по старости. Для оформления пенсии необходимо написать заявление в службу занятости, на основании которого будет выдано письменное предложение о направлении лица на пенсию.

Удивительно, но факт! В октябре я получаю уведомление о том, что мне оформляется досрочная пенсия при сокращении штатов, в связи с реорганизацией предприятия, на котором я работаю.

С этим предложением следует обратиться в Пенсионный фонд в течение месяца. Если этого не сделать, заявление будет признано недействительным.

Навигация по записям

Единственным основанием для продления его срока считается болезнь гражданина. На восстановление выплат можно рассчитывать только после прекращения работы. Поэтому выбор — получать пенсию или заработную плату — остается за гражданином.

Отказ в оформлении досрочной пенсии В некоторых случаях лицу может быть отказано в назначении досрочной пенсии. Оформить пенсию также не получится в период приостановки выплаты пособия по безработице или снижения его размера.

Удивительно, но факт! В-третьих, возраст уволенной женщины должен достичь 53 лет, а мужчин — 58 то есть до пенсии должно оставаться не больше двух лет.

Теги Author Последнее изменение Суббота, 17 февраля



Читайте также:

  • Где оформить ипотеку в томске
  • Можно ли оформить ипотеку иногороднему
  • Услуги адвоката по спорам со страховыми компаниями
  • Начисление законных процентов проводки